Arbeitgeber verschärfen Homeoffice-Regelungen — hybride Flexibilität wird überprüft
Eine wachsende Zahl niederländischer Arbeitgeber schränkt Homeoffice-Regelungen ein — ein Signal für die Verschiebung von pandemiezeitlicher Flexibilität hin zu strukturierteren Hybridmodellen. Für FM-Fachleute bedeutet dies eine Neukalibrierung der Raumplanung und Belegungsprognosen.
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